Zadowolony etatowiec wykonuje zadania sprawniej . To banał, ale tonu emocjonalnego który jest obecny w organizacji nie można bagatelizować. Jeśli bywa słaby, pojawia się rotacja, podwładni nie realizują zadań , a niski poziom chęci poświęcenia się w pracę daje problemy w biznesie. Jak zatem zatroszczyć się o przyjazną firmę? Zapewniając zespołom niekiedy nieco fanu. Chociażby za pomocą rozrywki integracyjnej w formie zabawy terenowej. Dlaczego gry terenowe to fantastyczny pomysł na zabawę dla pracowników? Przede wszystkim dlatego, że są niestandardową metodą zabawy. Wiele organizacji w ramach eventów dla załogi proponuje takie aktywności jak kręgle, zabawy taneczne , spływy kajakowe. Podwładni bywają już znudzeni stale tymi samymi formami eventów . Gra miejska dla turystów Impreza terenowa to coś nowego – co może pracowników zaangażować i pozwala na udział w niebanalnym formie spędzania czasu. Gry miejskie to też aspekt integracji zespołowej. Zamiast typowego treningu, jaki zazwyczaj jest ponadplanowo obmyślany przy okazji eventu dla firmy, części rozwoju zespołu i treningu związanego z porozumiewaniem się i rozwiązywaniem problemów da się wpleść w grę terenową . Zespoły ani nie zorientują się, że dzięki zespołowym zagadkom i rywalizacji pomiędzy teamami spoją się nowe znajomości w grupie, a ludzie mocniej się zrozumieją. Gry miejskie umożliwiają też na dostrojenie zadań do szczególnych pragnień pracowników i całej firmy. Zadania są w stanie być przygotowane w oparciu o wartości organizacji, dbać o misję firmy, dla której zabawa będzie opracowywana. Gry integracyjne organizacja może spożytkować nie tylko w sytuacji imprezy dla pracowników – ta rodzaj imprezy funkcjonuje idealnie również jako sposób tworzenia marki firmy, opcja promocji firmy albo jej usług, impreza dla klientów organizacji.
Urban game – propozycja na zabawę
